Sygeplejen er blevet opnormeret og søger derfor to engagerede og fagligt velfunderede sygeplejersker.
Vil du bruge din sygeplejefaglighed tæt på borgerne i deres eget hjem og på plejehjemmene – og samtidig være en del af et stærkt fagligt fællesskab?
Vil du være med til at arbejde med ældreloven og fremtidens borgernære sygepleje?
Så læs videre her.
Sygeplejerskerne i Furesø Kommune er organiseret som en stor monofaglig gruppe. Furesø Kommune har 45 sygeplejersker.
Furesø Kommune leverer sygepleje i hele kommunen – på Furesø Kommunes tre plejehjem, i hjemmesygeplejen samt i de to sygeplejeklinikker.
Furesø Kommune kører ud til borgerne i deres eget hjem, er i sygeplejeklinikken eller på et af plejehjemmene, hvor Furesø Kommune blandt andet går stuegang, tilser komplekse beboere eller sparrer med personalet.
Furesø Kommunes hverdag er fagligt udfordrende og præget af komplekse opgaver, og Furesø Kommune sætter en ære i at levere sygepleje af høj kvalitet.
Furesø Kommune er stærk hver især, men endnu stærkere sammen. Arbejdsglæde, sammenhold, faglig sparring og humor er vigtige elementer i sygeplejen. Furesø Kommune tror på, at de bedste løsninger skabes sammen.
I Furesø Kommune arbejder Furesø Kommune målrettet med den nye ældrelov, som sætter retning for Furesø Kommunes tværfaglige arbejde.
Furesø Kommune arbejder med lovens intentioner om helhedspleje, rehabilitering, selvvisitation og borgerinddragelse i faste teams.
Du har det overordnede faglige ansvar og bringer din sygeplejefaglighed i spil – fra klinisk vurdering og beslutningstagen til triage, koordinering og undervisning.
Du kommer blandt andet til at arbejde med:
- Klinisk lederskab og beslutningstagen samt koordinering af borgerforløb.
- Helhedspleje og rehabiliterende tilgang i tværfaglige teams.
- Undervisning og kompetenceudvikling af kolleger.
- Selvvisitation og sygeplejefaglige vurderinger.
- Borgerteamsmøder og triagering.
- Kompetenceudvikling og delegering.
Furesø Kommune forventer, at du:
- Er rollemodel for høj sygeplejefaglig kvalitet, er reflekterende og ønsker at være med til at udvikle sygeplejen.
- Har rehabiliteringserfaring og brænder for borgernær sygepleje.
- Bidrager aktivt til faglig udvikling og tværfagligt samarbejde.
- Har et højt generalistniveau og er i stand til at levere ydelser til borgere med komplekse og sammensatte sygeplejebehov.
- Har gode it-kompetencer. Furesø Kommune har et højt niveau i forhold til skriftlig dokumentation, da Furesø Kommune anser dokumentationen for at være et vigtigt grundlag for at sikre høj faglighed og kontinuitet i borgerforløbene.
- Kan arbejde såvel selvstændigt som teambaseret.
- Er mødestabil og bidrager til det gode arbejdsmiljø.
- Er uddannet sygeplejerske og har minimum tre års erfaring efter endt uddannelse. Det vil være et plus, hvis du har rehabiliteringserfaring eller uddannelsen i borgernær sygepleje.
- Har kørekort og kan cykle, da Furesø Kommunes besøg hos borgerne foregår enten i sygeplejebiler eller på elcykler.
- Trives i en organisation i udvikling.
Du vil få:
- 45 gode kolleger – med forskellig alder og erfaring.
- Tilknytning til et fast område med egne borgere og sygeplejerskekolleger.
- En arbejdsplads med stor faglighed, hvor du får mulighed for at bruge og udvikle dine kompetencer.
- Mulighed for indflydelse på egen mødetid i tidsrummet fra kl. 7 til 8.
- Fokus på et godt arbejdsmiljø og nærværende ledelse.
Det praktiske:
Pr. 1. november 2026 har Furesø Kommune to faste stillinger på 37 timer. Stillingerne er med vagt hver 6. weekend og mulighed for enkelte aftenvagter på et 6-ugers rul.
Vil du vide mere om stillingen, eller har du lyst til at besøge Furesø Kommune, er du velkommen til at kontakte Leder af Sygeplejen Karina Søholt på 72165374.
Ansøgningsfrist og samtale:
Ansøgningsfristen er torsdag den 17. september 2026.
Furesø Kommune holder samtaler mandag den 21. september 2026 mellem kl. 8-14. Tre til fire personer fra Furesø Kommune deltager ved samtalen.
Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst med DSR og KL. Der indhentes referencer fra tidligere ansættelsesforhold, hvis du kommer i betragtning til stillingen. Ved tilbud om ansættelse indhentes straffe- og børneattest.
Furesø Kommune glæder sig til at modtage din ansøgning.
